Истец пояснил, что с начала 2022 года получает социальную пенсию по старости. В 2023 году он потерял паспорт, который восстановил только через два года. После получения нового паспорта он решил снять накопленную сумму пенсии и обнаружил, что выплата прекращена с осени 2023 года. Причиной стало официальное трудоустройство истца дворником в Уфе. Истец никогда не работал в этой организации и последние годы не выезжал за пределы Оренбургской области. Он предположил, что кто-то устроился на работу по его утерянному паспорту. Поскольку ОСФР отказало в восстановлении пенсии, мужчина обратился в суд.
Представитель ОСФР просил суд отказать в удовлетворении иска. В ходе судебного разбирательства была назначена почерковедческая экспертиза. Эксперты заключили, что подпись в трудовом договоре не принадлежит истцу, а выполнена другим человеком. Суд пришёл к выводу, что истец не трудоустраивался в данную организацию. Трудовой договор был признан недействительным. На коммерческую организацию возложена обязанность предоставить в ОСФР сведения, отменяющие данные индивидуального персонифицированного учёта в отношении истца. ОСФР обязано восстановить выплату социальной пенсии с момента её прекращения в 2023 году.
Решение суда пока не вступило в законную силу.