«Оренбургнефть» - «Лидер экономики» региона и лучший актив по соцэффективности

Комментарии
«Оренбургнефть» признана победителем конкурса «Лидер экономики Оренбуржья», а также удостоена наград в нескольких номинациях: «Организация высокой социальной эффективности», «Лучшее предприятие по работе с молодыми кадрами», а также в двух номинациях, связанных с созданием безопасных условий труда. Награды вручил временно исполняющий обязанности губернатора Оренбургской области Евгений Солнцев.

Победа стала результатом комплексной оценки экономических и социальных показателей компании, а также её роли в развитии региона. «Оренбургнефть» вносит значительный вклад в экономику области, формируя надёжный бюджетный фундамент. Накопленная добыча предприятия превысила 470 млн. тонн нефти, а на государственном балансе запасов числятся 110 месторождений.

По словам заместителя генерального директора по экономике и финансам Игоря Тимченко, высокие производственные результаты достигнуты благодаря слаженной работе коллектива, внедрению инновационных технологий и повышению эффективности производства. В прошлом году экономический эффект от новаций в бурении, капитальном ремонте скважин и других областях составил 2 млрд рублей.

Как крупнейший налогоплательщик региона, «Оренбургнефть» создаёт мультипликативный эффект для экономики Оренбуржья, обеспечивая загрузку предприятий смежных отраслей и поддерживая более 13 тысяч рабочих мест. Компания также предоставляет возможности для трудоустройства молодых специалистов.

За последние пять лет реализовано более 80 социальных проектов, включая модернизацию областной клинической больницы и реконструкцию кинотеатра «Россия» в Сорочинском городском округе, - отметил успешное взаимодействие предприятия с правительством региона министр промышленности и энергетики Оренбургской области Алексей Шарыгин

«Оренбургнефть» стабильно обеспечивает более 100% восполнения добычи углеводородов за счёт прироста запасов. По итогам 2024 года этот показатель достиг 160%, прирост запасов составил 14,3 млн тонн нефтяного эквивалента. Высокий уровень промышленной безопасности подтверждён сертификатами соответствия российским и международным стандартам.

Компания реализует масштабные социальные программы, включая санаторно-курортное оздоровление сотрудников и их семей, добровольное медицинское страхование, а также работу восьми круглосуточных здравпунктов с телемедицинским оборудованием. В рамках программ поддержки сотрудников 849 человек получили различные выплаты. Предприятие также реализует благотворительные и волонтёрские проекты в рамках программы «Платформа добрых дел». Сотрудники участвуют в социально-гуманитарных, экологических и культурных мероприятиях, внося вклад в развитие региона.

 

Уважаемые читатели, ждём вас в наших группах в Telegram, а также MAX.

 
Поделиться

№ 132818 *